Kreatív Online - Megérkezett az 5. DoingGood - CSR Award jelöltjeinek listája!

A társadalmi ügyekbe beleálló márkák, a közösségért tenni kívánó projektek versenyén 18 nevezés jutott döntőbe.
Ötödik alkalommal indította el a Kreatív kiadója, a PPH Media a DoingGood - CSR AWARD versenyt. E kezdeményezés célja, hogy inspirálja a vállalatokat és szervezeteket a felelős üzleti gyakorlatok népszerűsítésére, valamint innovatív megoldások kidolgozására, amelyek kedvező társadalmi és környezeti hatásokat generálnak.
A legjobb CSR projektet kiemelésének további pozitív hozománya, hogy a vállalatok lehetőséget kapnak arra, hogy megoszthassák egymással és a piaccal a CSR-kampányaik tapasztalatait és legjobb gyakorlatokat, így inspirálva egymást a társadalmilag tudatos működésre.
Az utóbbi évek során a gazdasági, társadalmi és éghajlati kihívások együttesen felerősítették a már korábban megfigyelt trendeket. A környezetvédelem mellett egyre inkább előtérbe kerülnek az emberi jogokkal kapcsolatos kérdések is a márkák kommunikációjában. Ezen okok miatt fontosnak tartjuk, hogy bemutassuk ezeket a témákat. A CSR kampányokat és projekteket elismerő 5. DoingGood - CSR Award versenyen a zsűri 18 pályázatot választott ki a döntőbe.
Hamarosan érkeznek a részletek a verseny díjátadójával kapcsolatban, maradjatok velünk!
Együttműködésen alapuló nonprofit kezdeményezések: partnerségek és szponzorációs lehetőségek A közösségi célok elérése érdekében létrejött nonprofit projektek gyakran olyan együttműködéseken alapulnak, amelyek révén különböző szervezetek és magánszemélyek összefognak. Ezek a partnerségek nem csupán pénzügyi támogatást nyújtanak, hanem szakmai tapasztalatot és erőforrásokat is megosztanak, így hozzájárulva a célok hatékonyabb megvalósításához. A szponzoráció pedig lehetőséget ad arra, hogy a támogató cégek láthatóságot nyerjenek, miközben hozzájárulnak a társadalmi felelősségvállaláshoz. Az ilyen típusú együttműködések nemcsak a projekt sikerét fokozzák, hanem erősítik a közösségi összetartozást is.
Nevezés: Az ételérzékenységgel vagy cukorbetegséggel élő rászorulók számára is fontos a támogatás!
Az Auchan Magyarországot említve, a hazai vásárlási élmény egyedülálló színfoltjáról van szó, ahol a vásárlók széles termékválasztékkal és kedvező árakkal találkoznak. Az áruházlánc nem csupán élelmiszereket, hanem számos egyéb terméket is kínál, így a mindennapi szükségletek mellett különleges ajánlatokkal is várja a látogatókat. Az Auchan elkötelezett a fenntarthatóság és a helyi közösségek támogatása mellett, így nemcsak a vásárlás, hanem a társadalmi felelősségvállalás terén is kiemelkedő szerepet játszik Magyarországon.
Természetesen! Itt van egy egyedi megfogalmazás: **Szervezetek:** Magyar Dietetikusok Országos Szövetsége, Magyar Vöröskereszt Ezek a neves intézmények fontos szerepet játszanak a magyar egészségügy és közjó szolgálatában, elősegítve a táplálkozási ismeretek terjesztését és a humanitárius segítségnyújtást.
Egyedi megközelítések, rövid távú kezdeményezések, valamint egyéni kivitelezésű projektek.
Nevezési lehetőség: S-Cool Days - Osztálymentor Program Fedezd fel az S-Cool Days izgalmas világát, ahol az osztálymentor program keretében egyedülálló élmények és lehetőségek várnak rád! Csatlakozz hozzánk, és légy részese egy inspiráló közösségnek, ahol a tudásmegosztás és a barátság találkozik. Ne hagyd ki ezt a lehetőséget, hogy hozzájárulj osztályod fejlődéséhez és élvezd a közös tanulás örömét!
Nevező:Human Menu Kft
Képessé tétel és közösségfejlesztés: A tanulás folyamatainak új dimenziói A képessé tétel és közösségfejlesztés egy dinamikus együttműködés, ahol a tanulási folyamatok nem csupán egyéni fejlődésről szólnak, hanem a közösség kollektív tudásának és erejének kiaknázásáról is. A cél az, hogy minden résztvevő aktív szereplővé váljon, és hozzájáruljon a közös jövő formálásához. A tanulás nem csupán információk elsajátítását jelenti, hanem egy folyamatos, interaktív élményt, amely során a résztvevők tapasztalataikat megosztják egymással, és közösen keresnek megoldásokat a felmerülő kihívásokra. E folyamat során a közösség tagjai nemcsak saját képességeiket fejlesztik, hanem erősítik a társas kapcsolatokat, és egy támogató hálózatot alakítanak ki. A képessé tétel kulcsfontosságú eleme az önbizalom növelése és a kreatív gondolkodás ösztönzése. A közösségfejlesztés pedig lehetőséget teremt arra, hogy a tagok közösen formálják meg a közös célokat, és együtt dolgozzanak azok megvalósításán. Így a tanulás folyamata nemcsak egyéni, hanem közösségi élménnyé válik, amely gazdagítja mind az egyént, mind a közösséget.
Esélyegyenlőség, felelősségvállalás, adományozás, hátrányos helyzetű csoportok segítése
Nevezés: Richter RAJT Program – Fedezd fel a jövődet, és értsd meg, mi zajlik körülötted!
Nevező: Richter Gedeon Nyrt.
Természetesen! Íme egy egyedibb megfogalmazás: **Megrendelő: Richter Gedeon Nyrt.**
Nevezés: GLAMOUR roma kvóta koncepció - Sokszínűség, együttműködés, társadalmi hatás
Nevező: GLAMOUR magazin
Nevezés: Küzdelem a menstruációs szegénység ellen
Természetesen! Itt van egy egyedibb változat: "Célpontunk: Tesco Magyarország"
Nevezés: A Generali The Human Safety Net programja: egy olyan jövőt képzelünk el, ahol minden gyermek számára biztosított a lehetőség a boldog és teljes életre.
Nevező: Generali A Generali egy olyan biztosítótársaság, amely a biztonság és a védettség érzését kínálja ügyfeleinek. Széleskörű szolgáltatásaival és személyre szabott megoldásaival a Generali célja, hogy támogassa az embereket életük különböző szakaszaiban, legyen szó egészségbiztosításról, vagyonvédelemről vagy nyugdíj-előtakarékosságról. Innovatív megközelítése és elkötelezettsége révén a Generali nem csupán egy biztosító, hanem egy megbízható partner, aki segít a nehéz időkben és a jövő tervezésében is.
Nevezés: Társadalmi mobilitás - együtt a hátrányos helyzetű fiatalok foglalkoztatásáért
A "Nevező" kifejezés alatt a Noguchi név egy különleges kontextust hordoz, amely az esztétika és a dizájn világában kiemelkedő szerepet játszik. Isamu Noguchi, a híres japán-amerikai művész és formatervező, alkotásai révén a modern művészet és a funkcionális dizájn határvonalát feszegette. Munkássága során számos ikonikus szobrot és bútort tervezett, amelyek nemcsak vizuális élményt nyújtanak, hanem mély érzelmi tartalommal is bírnak. Noguchi művészete a természet és az emberi tapasztalatok közötti kapcsolatot kutatja, így a nevét viselő projektek és alkotások egyaránt inspirálóak és elgondolkodtatóak.
Társnevező: McDonald's - Progress Étteremhálózat Kft.
Örömmel segítek! Íme egy egyedi megfogalmazás: Megrendelő: McDonald's - Progress Étteremhálózat Kft.
Az értékek megőrzése és átadása kulcsfontosságú feladataink közé tartozik, különösen a kulturális örökség védelme és a fiatal generációk bevonása terén. A kulturális értékmentés során olyan tevékenységeket folytatunk, amelyek célja, hogy megőrizzük közösségünk hagyományait és értékeit, miközben a gyerekesélyek javítására is fókuszálunk. A Z generáció, mint kiemelt célcsoport, külön figyelmet érdemel, hiszen ők a jövő formálói. Fontos, hogy olyan programokat és kezdeményezéseket kínáljunk számukra, amelyek nemcsak szórakoztatják őket, hanem elmélyítik a kulturális tudatosságukat és elköteleződésüket a közösség iránt. Így biztosíthatjuk, hogy az értékek nemcsak megmaradjanak, hanem generációkon átívelően tovább éljenek.
Nevezési lehetőség: A Market Építő Zrt. ROM Vándor Programja
Természetesen! Íme egy egyedi variáció a megadott szövegről: **Cég neve: Market Építő Zrt.**
Tudatos állampolgárságot elősegítő projektek, önkéntesség, átláthatóság és kommunikáció, elszámol(tat)hatóság, fogyasztóvédelem és szakpolitikai együttműködés, lobbizás
Nevezési lehetőség: OTP Helyi Érték Önkéntes Pályázati Program
Természetesen, itt van egy egyedibb megfogalmazás: **Ügyfél: OTP Bank** Ez a pénzintézet kiemelkedő szereplő a hazai piacon, amely számos pénzügyi szolgáltatást kínál ügyfeleinek, mind magánszemélyek, mind vállalkozások számára.
Elkötelezettség a helyi közösségek iránt, vállalati aktivitások a közösségek érdekében (community commitment)
Nevezés: MerkÚjítók - Közösen formáljuk jövőnket. Együtt teremtünk újat. Egy szebb jövőért.
Nevezett: MERKBAU Építőipari és Kereskedelmi Zártkörűen Működő Részvénytársaság.
Itt van egy egyedi megfogalmazás: Cégünk neve: Brandfizz Employer Branding Kft. - a munkahelyi márkázás szakértője.
Egészségügyi kezdeményezések: egészségügyi szolgáltatások és programok fejlesztése a közösség számára
Nevezés: K&H Jövő Gyógyítói Díj A K&H Jövő Gyógyítói Díj célja, hogy elismerje és támogassa azokat a kiemelkedő szakembereket, akik innovatív megoldásaikkal és elkötelezettségükkel hozzájárulnak az egészségügy fejlődéséhez. Olyan pályázatokat várunk, amelyek bemutatják a gyógyítás jövőjét formáló kezdeményezéseket, és inspiráló példákkal szolgálnak a fiatal generáció számára. Ne habozz, legyél te is a változás része, és nevezd be ötleteidet a díjra!
K&H Bank: A pénzügyi világban való eligibilitás kulcsa.
Megbízó: Well PR Ügynökség
A K&H Csoport, mint kiemelkedő pénzügyi intézmény, különböző szolgáltatásokkal és megoldásokkal áll az ügyfelei rendelkezésére. Az innovációra és a fejlődésre törekvő cég célja, hogy a modern banki élményeket és megbízható pénzügyi támogatást nyújtson.
Nevezés: Az ételérzékenységgel vagy cukorbetegséggel élő rászorulók számára is fontos a támogatás!
Az Auchan Magyarországot említve, a hazai vásárlási élmény egyedülálló színfoltjáról van szó, ahol a vásárlók széles termékválasztékkal és kedvező árakkal találkoznak. Az áruházlánc nem csupán élelmiszereket, hanem számos egyéb terméket is kínál, így a mindennapi szükségletek mellett különleges ajánlatokkal is várja a látogatókat. Az Auchan elkötelezett a fenntarthatóság és a helyi közösségek támogatása mellett, így nemcsak a vásárlás, hanem a társadalmi felelősségvállalás terén is kiemelkedő szerepet játszik Magyarországon.
Természetesen! Itt van egy egyedi megfogalmazás: **Szervezetek:** Magyar Dietetikusok Országos Szövetsége, Magyar Vöröskereszt Ezek a neves intézmények fontos szerepet játszanak a magyar egészségügy és közjó szolgálatában, elősegítve a táplálkozási ismeretek terjesztését és a humanitárius segítségnyújtást.